临沂市粮食储备库建成于2009年，占地127亩，现有在岗职工32人，配备微机测温、机械通风、环流熏蒸等现代化储粮实施。近年来，在省、市粮食局的正确领导下，该库认真贯彻落实国家粮食流通管理和地方储备粮管理的一系列政策、法规和有关规定，以“创建全国一流粮食储备库”为目标，高起点定位、高标准要求，牢牢抓住规范化管理这条主线，以“三严三实”为统领，大力弘扬“四无粮仓”精神和艰苦奋斗、无私奉献的工作作风，狠抓了企业制度、队伍、文化和信息化建设等工作，促进了粮油仓储管理水平的不断提升，确保了储粮安全。先后获得“临沂市青年文明号”、“巾帼文明岗”、“临沂市职业道德建设十佳单位”、“临沂市粮食系统先进集体”和临沂市“工人先锋号”等荣誉称号。2011-2013年连续被省粮食局授予“省级规范化管理示范粮库”。

一、加强企业制度和标准化体系建设，确保科学储粮规范化

为促进企业晋位升级和管理水平、管理档次的不断提高，我们按照国家有关标准、相关技术规范和山东省地方储备粮管理的行政法规及有关政策规定，多方吸取借鉴先进经验，在广泛争取广大职工的意见和建议基础上，修订完善了《临沂市粮食储备库规范制度》和考核奖惩办法，明确了各科室、各岗位人员职责、工作标准和各项技术操作规范。截至目前，该库共建立和完善内部管理制度等102项、岗位职责47个、工作标准30个，企业技术操作规范31个，考核奖惩办法3个，做到每项工作有章可循，有规可依，实现了日常工作制度化、规范化，并顺利通过ISO9001质量管理体系审验工作。

二、加强职工队伍建设，为做好储备粮管理工作提供可靠的力量保障

（一）实行军事化管理。组织开展军事训练活动，规范员工的日常行为，强化干部职工的纪律观念、时间观念、效率观念和团队精神。工作时间统一着装，宿舍内务做到生活用品、用具摆放一致，整齐划一。

（二）加强爱岗奉献教育。引导广大干部职工牢固树立主人翁意识和忠于职守、无私奉献的精神，不断增强事业心、责任心和使命感，最大限度地调动广大干部职工做好本职工作的积极性、主动性、能动性和创造性。

（三）采取“走出去，请进来”的形式，学习借鉴先进管理经验。一是该库邀请专家开展仓储业务专题培训讲座和现场指导工作，提高了仓储人员的业务能力。二是组织各科室负责人及部分业务骨干到枣庄、滨州等市粮食储备库，现场观摩学习工作经验，为全面提升规范化管理水平奠定基础。

（四）抓职业技能培训。近年来，该库先后开展了员工继续教育培训、专家现场讲座等活动，并分批次组织仓储保管员、质检员参加了国家级职业资格鉴定培训，并取得了较好的成绩，合格率达100%。目前，全库共有7人取得高级保管员资格， 11人取得中级资格,6人取得初级资格。同时，还按规定对消防员、电工、ISO内审员等特殊岗位职工进行了培训，有效地提高了企业员工的专业技术水平和岗位操作能力。

（五）建设学习型粮库。该库研究制定了《临沂市粮食储备库“十二五”期间学习型企业创建工作发展规划》，对建设学习型粮库作了全面安排。采取集体学习、职工自学和外出培训等形式，组织职工学习国家法律法规和粮食政策、《粮食流通管理条例》、《山东省地方储备粮管理办法》和仓储管理制度，并建立严格的学习考核制度。企业班子成员、各科室负责同志带头学习，努力营造“比、学、赶、帮、超”的学习氛围。先后组织开展了先后组织开展了业务技能比武、储检知识竞赛和安全生产消防演练活动，进一步提高了广大员工的业务技能和应急操作能力。

三、加强企业文化建设，营造良好的文化氛围

（一）明确了“求真务实，干事创业，科学发展，争创一流” 的企业发展指导思想和“以人为本 、依法治企”的管理理念 、“以防为主、综合防治，科学保粮、文明生产”的企业方针；形成了“敬业、奉献、创新、发展”的企业精神和“积极主动 ，雷厉风行”的工作作风；完善了职工文明公约和工作格言，形成了企业的行为规范。

（二）大力弘扬“库荣我荣，库衰我耻”的主人翁精神，组织开展了以“粮库是我家，我爱我的家”为主题的演讲比赛和文艺联欢活动，进一步强化了广大干部职工的大局意识、集体主义思想和团队精神。

（三）围绕科学储粮、节能减排和职工队伍建设等内容，组织开展科研论文创作活动，其中多篇在省级刊物上刊登。

四、加强安全生产工作，确保储粮安全，“四无粮仓”率常年保持100%

（一）坚持“预防为主、综合防治”的保粮方针，成立了以库主任为组长的安全生产领导小组，研究制定了《临沂市粮食储备库“十二五”安全生产工作发展规划》，建立了法人代表全面负责的安全生产实名制，每年逐级层层签订市级储备粮安全储存目标责任书，分工负责，包仓到人，形成了纵到底、横到边的安全生产责任体系。具体工作中：一是严格按照《安全生产法》关于“生产经营单位的主要负责人对本单位安全生产工作全面负责”的规定，把粮食安全生产作为一切工作的重中之重，牢固树立“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产理念。二是根据国家粮食局《关于暂停使用自吸式防毒面具的通知》精神和“打非治违”的规定，在仓储防毒仪器设备更新换代的基础上，仓储人员严格执行测毒仪、报警仪、压缩式氧气瓶、测氧仪等安全设备操作规程，有效防范了安全生产事故发生。三是加强粮食出入库车辆和输送机械设备的管理。车辆停靠有序，设备运转完好率达100%。                                                                                          

（二）库存粮食数量真实，账实相符。在管理中，严格执行《储备粮管理办法》，切实做到了专仓储存，专人管理，专帐记载，做到数量、品种、质量、人员落实，通过检查存粮、核实会计统计账目，达到帐实相符、帐帐相符，库存粮食数量真实。

（三）严格执行《粮油储藏技术规范》和各项仓储管理制度，做到了日常工作制度化、制度落实刚性化。日常粮食保管，严格坚持查仓制度，各仓库责任保管员每月以定期与不定期相结合的方式，深入粮仓检查粮情，并根据粮情变化，及时调整保管措施。同时加强对小麦储存期间的质量管理，每年四月和十月份进行两次库存粮食品质检测,确保了库存粮食粮情稳定，储存安全和品质良好,宜存率达100%，所有粮仓全部达到了无害虫、无霉变、无鼠雀、无事故的“四无粮仓”标准。

五、加强信息化建设，推进仓储管理现代化

近年来，该库先后投资购置了计算机、服务器、防火墙、交换机、路由器、光纤收发器等设备，架设了100M的光纤互联网专线，开通了内部局域网，搭建了计算机粮情检测系统、安全监控系统及山东省粮油仓储管理信息备案系统网络平台，并委托粮食科研机构开发了“储备粮管理信息系统”，实现了粮食购销计划、出入库质检、计量、统计、结算、粮温检测、仓储管理、药剂管理等业务信息智能化、办公自动化及信息资源的网络传输与共享，提高了储备库的工作效率和管理水平。

六、加强企业党建工作，为企业的持续稳定健康发展提供组织保障

（一）重视党员的学习教育，深入贯彻落实科学发展观和“三严三实”的部署要求，增强党性理念，提高政治素质，充分发挥了党支部的战斗堡垒作用和党员干部的先锋模范带头作用。

（二）加强企业党的组织队伍建设，引领有志青年同志积极向党组织靠拢。

（三）加强党风廉政建设。团结和带领广大干部职工艰苦创业，勤俭办事，无私奉献，并组织党员学习培训，严格按照“三严三实”活动要求，加强党员干部政治品德、职业道德、社会公德和廉洁自律学习教育，全面提升了党员干部的政治素质。

（四）严肃工作纪律，规范日常工作行为。实行干部职工去向报告制度，严格遵守考勤、请销假、值班制度及出差和请假审批制度，并与年终考核紧密挂钩。

（五）落实党务政务公开制度，设立了职工意见箱，增加企业管理的透明度，增强了企业的凝聚力、向心力，激活了企业的发展动力。

近年来，该库全体职工大胆探索，潜心研究，在绿色储粮和生物杀虫技术等新技术研发方面取得较大进展，储备粮管理工作正在由“无虫害、无变质、无鼠雀、无事故”的安全储粮阶段向“绿色、生态、智能、高效”的生态储粮阶段转型发展。与此同时，随着粮食仓储管理模式的不断创新，仓储管理现代化水平不断提高，仓储管理规范化、标准化、精细化水平正在迅速提升。